Si trabajas en Navidad y Año Nuevo, esto debería pagarte tu patrón

Normalmente las últimas semanas de diciembre son de vacaciones y días dedicados a pasarlos con la familia o amigos, sin embargo, hay personas que dependiendo de su actividad tienen que trabajar.

• Este año tanto Navidad como Año Nuevo caen en sábado, por lo que puede ser aprovechado por las familias para salir de paseo, por ello, se requiere que haya personal trabajando en la prestación de los servicios que demandan quienes están descansando o en busca de entretenimiento.

¿Cómo se paga el 24 y 25 de diciembre?

El artículo 75 de la Ley Federal del Trabajo establece que en un día feriado oficial los trabajadores deberán recibir “independientemente del salario que les corresponda por el descanso obligatorio, un salario doble por el servicio prestado”.

• Por ejemplo, si un trabajador gana 200 pesos diarios, se le pagará esa cantidad, pero recibirá 400 pesos adicionales, lo que da un total de 600 pesos.

¿Cuánto se paga por trabajar en Año nuevo?

También aplica para el 1 de enero, ya que también es considerado como día festivo y de descanso obligatorio. Por lo tanto, trabajar en Navidad o Inicio de año quizás no siempre sea el mejor modo de celebrarlo, pero en todo caso, la recompensa se verá reflejada en el pago de la quincena.

Cabe mencionar que ambos días caen en domingo, por lo que, de acuerdo con la ley, deberás recibir también el 25% de tu sueldo diario por la prima dominical.